проводит обучение на основании образовательной лицензии Министерства образования и аккредитации Минтруда РФ. Проверка в Реестре МИНТРУДА, проверка лицензии в РОСОБРНАДЗОРЕ .
Держитесь правильного курса!
Эксперт в сфере закупок
В соответствии с Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 10 сентября 2015 г. N 626н «Об утверждении профессионального стандарта «Эксперт в сфере закупок»
- к Консультанту по закупкам, (квалификационный уровень 6) предъявляются следующие требования к образованию и обучению:–Высшее образование – бакалавриатДополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации в сфере закупок
Требования к опыту практической работы: Не менее трех лет в сфере закупок.
- к Эксперт по закупкам (квалификационный уровень 7) предъявляются следующие требования к образованию и обучению: –Высшее образование – специалитет, магистратураДополнительное профессиональное образование – программы повышение квалификации /или программы профессиональной переподготовки в сфере закупок.
Требования к опыту практической работы: Не менее четырех лет в сфере закупок.
- к Руководитель контрактной Службы (квалификационный уровень 8) предъявляются следующие требования к образованию и обучению: -Высшее образование – специалитет, магистратураДополнительное профессиональное образование – программы повышение квалификации /или программы профессиональной переподготовки в сфере закупок
Требования к опыту практической работы: Не менее пяти лет в сфере закупок, в том числе на руководящих должностях не менее трех лет.
Учебный центр “Навигатор обучения” реализует программу дополнительного профессионального образования профессиональной переподготовки “Эксперт в сфере закупок”.
Курс направлен на эффективное выполнение работы по Изучение и оценка предмета экспертизы, подготовка экспертных заключений, консультирование при осуществлении закупок для обеспечения государственных, муниципальных и корпоративных нужд.
По завершению курса Вы будете Экспертиза и консультирование при осуществлении закупок для обеспечения государственных, муниципальных и корпоративных нужд.
| Подать заявку на обучение |
Содержание образовательной программы:
Консультирование в сфере закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд (Уровень квалификации 6)
Модуль 1. Мониторинг рынка предмета закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд
| Требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок |
| Основы гражданского, бюджетного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам |
| Экономические основы и особенности ценообразования на рынке по направлениям |
| Основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам |
| Основы статистики в части применения к закупкам |
| Особенности составления закупочной документации |
| Порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям) |
| Этика делового общения и правила ведения переговоров |
| Требования охраны труда |
Модуль 2. Консультирование по закупочным процедурам
| Требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок |
| Основы гражданского, бюджетного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам |
| Экономические основы и особенности ценообразования на рынке по направлениям |
| Основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам |
| Основы статистики в части применения к закупкам |
| Особенности составления закупочной документации |
| Порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям) |
| Этика делового общения и правила ведения переговоров |
| Требования охраны труда |
Экспертиза в сфере закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд (Уровень квалификации 7)
Модуль 1. Экспертиза закупочной процедуры
| Требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок |
| Основы гражданского, бюджетного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам |
| Экономические основы и особенности ценообразования на рынке по направлениям |
| Основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам |
| Основы статистики в части применения к закупкам |
| Особенности составления закупочной документации |
| Порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям) |
| Методология проведения проверки (экспертизы) закупочной процедуры и документации |
| Порядок составления документа в виде заключения по результатам проверки (экспертизы) закупочной процедуры и документации |
| Этика делового общения и правила ведения переговоров |
| Дисциплина труда и внутренний трудовой распорядок |
| Требования охраны труда |
Модуль 2. Экспертиза исполнения и результатов исполнения контракта
| ребования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок |
| Основы гражданского, бюджетного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам |
| Экономические основы и особенности ценообразования на рынке по направлениям |
| Основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам |
| Основы статистики в части применения к закупкам |
| Особенности составления закупочной документации |
| Порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям) |
| Особенности претензионной работы |
| Методология проведения экспертизы соответствия результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта |
| Этика делового общения и правила ведения переговоров |
| Дисциплина труда и внутренний трудовой распорядок |
| Требования охраны труда |
Организация работ по экспертизе и консультированию в сфере закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд (Уровень квалификации 8)
Модуль 1. Управление организацией, обеспечивающей консультирование и экспертизу в сфере закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд
| Требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок |
| Основы гражданского, бюджетного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам |
| Нормативно-правовые акты, регулирующие и регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность организации |
| Экономические основы и особенности ценообразования на рынке по направлениям |
| Законодательные и нормативно-правовые акты по налогообложению |
| Основы менеджмента и управления персоналом |
| Основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам |
| Основы статистики в части применения к закупкам |
| Особенности составления закупочной документации |
| Порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям) |
| Правила административного документооборота |
| Квалификационные требования, предъявляемые к специалистам, уровни (подуровни) квалификаций |
| Нормативные акты и порядок проведения аттестации (сертификации) или оценки квалификации работников |
| Методология проведения экспертизы закупочной процедуры и документации |
| Порядок составления документа в виде заключения по результатам экспертизы закупочной процедуры и документации |
| Методология проведения экспертизы соответствия результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта |
| Этика делового общения и правила ведения переговоров |
| Дисциплина труда и внутренний трудовой распорядок |
| Требования охраны труда |
Модуль 2. Проведение аттестации (оценки профессиональной квалификации) и контроль повышения профессионального уровня работников в структурном подразделении или в организации
| Требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок |
| Основы гражданского, бюджетного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам |
| Законодательные и нормативные правовые акты по налогообложению |
| Экономические основы и особенности ценообразования на рынке по направлениям |
| Основы менеджмента и управления персоналом |
| Основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам |
| Основы статистики в части применения к закупкам |
| Особенности составления закупочной документации |
| Порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям) |
| Нормативные правовые акты, регламентирующие производственнохозяйственную и финансово-экономическую деятельность организации |
| Нормативные акты и порядок проведения аттестации (оценки профессиональной квалификации) работников |
| Правила административного документооборота |
| Квалификационные требования, предъявляемые к специалистам, уровни (подуровни) квалификаций |
| Методология проведения экспертизы закупочной процедуры и документации |
| Порядок составления документа в виде заключения по результатам экспертизы закупочной процедуры и документации |
| Методология проведения экспертизы соответствия результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта |
| Этика делового общения и правила ведения переговоров |
| Дисциплина труда и внутренний трудовой распорядок |
| Требования охраны труда |
Модуль 3. Исследование теоретических и практических проблем закупочной деятельности
| Требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок |
| Основы гражданского, бюджетного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам |
| Нормативные правовые акты, регламентирующие производственнохозяйственную и финансово-экономическую деятельность организации |
| Экономические основы и особенности ценообразования на рынке по направлениям |
| Основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам |
| Основы статистики в части применения к закупкам |
| Особенности составления закупочной документации |
| Порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям) |
| Актуальные проблемы в закупочной деятельности |
| Методология научных исследований |
| Нормативная документация по оформлению отчета об исследовательских разработках |
С подробным учебно-тематическим планом Вы можете ознакомиться здесь
| Категория слушателей | 1) лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование; 2) лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование |
| Количество часов | 250 часов |
| Форма обучения | Очная-заочная с применением электронного обучения, дистанционных образовательных технологий |
| Выдаваемый документ | диплом установленного образца о профессиональной переподготовке* (посмотреть образец) |
| Стоимость | 18 000 рублей |
*Срок освоения программ профессиональной переподготовки составляет более 250 часов, то в соответствии с пунктом 12 Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам, утвержденного приказом Минобрнауки России от 1 июля 2013 г. N 499 (зарегистрирован Минюстом России 20 августа 2013 г., регистрационный N 29444), а также в соответствии с частью 15 статьи 76 Федерального закона N 273-ФЗ «Об образовании в РФ» лицам, успешно освоившим соответствующую дополнительную профессиональную программу и прошедшим итоговую аттестацию, выдается диплом о профессиональной переподготовке.
Со списком документов, необходимых для поступления на обучение,
Вы можете ознакомиться здесь